传销的特点及怎么区分传销(2)

销基地注：当前传销团队大部分是 文明团队 与类文明团队。暴力团队很少，性放纵团队又更少。

五、非法传销的发展形式
1 非家族式  ：你所邀约的人大部分是你的朋友 同学 网友 之类 非亲属。这类我们定义为非家族式。
  非家族式特点：发展相对缓慢，损失相对家族式要轻点。
2 家族式： 你所邀约的人以及你下线邀约的人大部分都彼此互为亲戚，则为家族式。例如你邀约你的表姐。你表姐又邀约她的舅舅或父母。网络人员多是沾亲戚关系的。我们称为家族式。
   家族式特点：开始发展极其迅速。但最后死得最惨。


六：非法传销的几个拐点
什么是拐点：拐点即是由多转少 由升转落的临界点
A 传销发展人数拐点
1 非家族式人数拐点 60——160人
解释：当你按非家族式方式发展下线，当你的网络下线人数达到60—160 人这个区间的时候，则到了人数拐点。这时候的状况是老传销业务员会不停有人离开，但也有新来的人不断加入。从而形成一个动态平衡。人数始终大致维持在这个范围。
2 家族式人数拐点 120—220人
解释：当你按家族式方式发展下线，那么开始你的人员发展势头会很快，两三个月可能就会超过50个人员，但当你的网络下线人数达到 120—220 人这个区间的时候，则到了家族式传销的人数拐点。这时候的状况是老传销业务员会不停有人离开，但也有新来的人不断加入。从而形成一个动态平衡。人数始终大致维持在这个范围。
B 非法传销从业人员动摇拐点
7个月
14个月
25个月
35个月  
解释：当一个人加入了传销行为，那么从他加入开始计算 上面的期限是他很容易发生动摇和对行业迷茫的时期。
C 传销人员思想癫狂拐点
25个月  
解释 从事传销达到25个月 此人的思想完全变异 人间法则完全颠倒。
D 团队兴衰拐点
18个月— 24个月
解释 当你加入传销 着手培育自己的团队。那么到18个月—24个月 将出现拐点。你会感觉发展的难度。团队的解散崩溃 往往在这个区间。解散方式 领导要求大家可以做兼职，可以边打工边做行业。 当一个团队走到这步，实际这个团队已经名存实亡。

六、从事传销耗财指数
以购买一套所谓产品计算 ， 从业十个月 耗财指数为 一万
解释。一个人交了一份产品的上线款，那么十个月后 算来回账，将亏掉 一万左右。如果被蛊惑买多份，那么就不止这么多了。

七、传销人员诳人步骤与技法
1、家常诱      技法：随心问候 关心近况
2、工作诱      技法：让你感觉他工作很好  并可以给你介绍好工作
3 情诱         技法：以小鸟依人的口吻和你交流，逐渐让你对她产生好感，并若即若离地暗示你做男女朋友， 要多关心她 。
4 断后路       技法：如果你有工作，那么传销人会鼓动你辞职。

八 成功界点。
1. 两万出一     2.迁网自立门户
     传销成功率两万出一个！
     所以要至少一万五以上的大团才能出一个真赚钱的
     以上为正常指数，
     另一种可以赚钱的行为是迁网，自己做幕后操纵者，也就是你成为实际的头，那么如果冲破传销人数拐点，作为网头可以赚钱。但算上自己曾经的付出以及时间量。网头的收入等于是月收入3000--6000  以180元的每月消耗存了两年钱。

九  迁网指数   60人
解释：独立山头 迁网 一般发生在自己团队在60人左右的情况下。这个人数相对比较容易掌控。如果超过100人 那么对迁网领导来说是很危险的 弄不好会被上面派杀手砍你手。每一次迁网总充满了血腥。
猪猪关于迁网的说明： 人有脚，有思维，当上面的人知道这个东西要赚到380万是梦的时候。（自己可以算的，上面有多少A等着分下面的钱），那么，有的大经理或有的A，会带着自己相对发展比较快的体系，搬迁至其他地方，继续拉人头，然